Поради промовирање на изградбата на културата на компанијата, подобрување на интеграцијата и комуникацијата меѓу колегите, нашата компанија одлучи да патува два дена за една ноќ во градот Кингјуан, провинцијата Гуангдонг, Кина.

На ова патување учествуваа 58 лица.Распоредот на првиот ден е следниов: Сите луѓе треба да тргнат во 8 часот со автобус.Првата активност е да се посетат помалите три клисури со брод каде што луѓето би можеле да играат Mahjong, да пеат и да разговараат на бродот.Патем, можете да уживате и во прекрасните предели кои ни ги носат планините и реките.Дали ги видовте тие среќни лица?

По ручекот на бродот, одевме во Гу Лонг Ксија да уживаме во катаракта и стаклен мост.

Без разлика во кое време од годината, без разлика дали се работи за прекрасните виножита кои светат во маглата или величествениот стаклен мост создаден од луѓето, водопадите Гулонг секогаш ги воодушевуваат своите гледачи.

Некои луѓе избраа да се движат овде.Беше многу возбудливо и интересно.

Откако ги завршивме сите активности, се собравме и направивме неколку фотографии за сеќавање на нашето прекрасно прводневно патување.Потоа, се качивме со автобус за да вечераме и да се одмориме во хотел со пет ѕвезди.Кога се одмаравте, можете да изберете да уживате во локалното пилешко.Тоа е исто така вкусно.

Вториот ден патување требаше да преземе активности за градење тим.Овие активности би можеле да го подобрат нашиот однос и да ја подобрат нашата комуникација меѓу различни станови.

Најпрво се собравме на влезот од базата и го слушавме воведот на каучите. Потоа дојдовме во област каде што нема сонце.И бевме поделени по случаен избор.Дамите беа поделени во две линии, а мажите во една линија.О, нашата прва активност за загревање започна.

Секој ги следеше упатствата на каучот и правеше некои однесувања на следните луѓе.Сите луѓе се смееја кога ги слушнаа зборовите на каучот.

Втората активност е на пат да ги преподели тимовите и да го покаже тимот.Сите луѓе беа преподелени во четири тима и правеа натпревари. Откако ги покажавме тимовите, ги започнавме нашите натпревари.Каучот зеде тапани со по десет жици на секоја страна.Можете ли да погодите што е играта?Да, ова е играта што ја нарековме „Топката на тапаните“.Членовите на тимот треба да ја натераат топката да отскокне на барабанот и победник ќе биде тимот што најмногу ја отскокнал.Оваа игра навистина ја испишува нашата соработка и тактиката на играта.

Следно, ја правиме играта „Оди заедно“.Секој тим има две дрвени штици, секој треба да стапне на штиците и да оди заедно.Исто така е многу уморен и праќајте пораки за нашата соработка под жешкото сонце.Но, тоа е многу смешно, нели?

Последна активност беше цртање круг.Оваа активност беше да им посакаме на сите среќа секој ден и да го пуштиме нашиот шеф да оди на жицата.

Целосно нацртавме 488 кругови заедно.Конечно, каучот, шефот и водичот донесоа некои заклучоци за овие активности за градење тим.

Преку овие активности има и одредени придобивки како што следува: Вработените можат да разберат дека моќта на тимот е поголема од моќта на поединецот, а нивната компанија е нивниот сопствен тим.Само кога тимот ќе зајакне, може да има излез.На овој начин, вработените можат дополнително да се разјаснат и идентификуваат со целите на организацијата, со што ќе се зајакне кохезијата на организацијата и ќе се олесни управувањето и имплементацијата на претпријатието.